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Voltarène: le risque cardiovasculaire survient beaucoup plus tôt que l'on ne pensait - Pourquoi Docteur ?

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Epidémies de peste et de choléra : "Le rêve d'éliminer ou d'éradiquer les maladies infectieuses est un rêve qu'il faut ... - Franceinfo

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Lesquin Leur séjour en 5 étoiles à Corfou gâché par des intoxications alimentaires - La Voix du Nord

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L'alcool, un fléau mondial responsable de 3 millions de morts en 2016 - TopSanté

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Le billet noir de l'industrie pharmaceutique - Le Club de Mediapart (Blog)

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Les scandales de l'industrie pharmaceutique 2 - Le Club de Mediapart (Blog)

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L'industrie pharmaceutique britannique malade du Brexit - Les Échos

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Corinne Schmitz, experte de l'industrie pharmaceutique - La Tribune.fr

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Le système Job Training à été mis en place pour préparer chaque candidat à son passage à l’entretien individuel. Si un recruteur convoque un candidat, il a passé une grande étape, il s’agit à présent de réussir son entretien et pour cela de se bien se préparer.


Le Job Training propose un consultant virtuel en « click and play » prêt à vous poser + de 30 questions pour vous entraîner. Il n’y a pas de limite de temps, chaque question est extraite d’entretiens réels et régulièrement utilisée par nos consultants.
Le Job Training a pour but de rendre le candidat plus réactif et plus efficace face aux questions inattendues. Il permet d’anticiper vos réponses pour éviter les hésitations parfois dérangeantes pour chacun des interlocuteurs.
En mémorisant vos arguments clés face aux questions du consultant virtuel, vous pourrez spontanément mettre en valeur vos atouts.
La confiance en soi est un point majeur lors d’un entretien face/face…






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